スポーツの“裏側”で、試合の熱狂をつくる仕事に興味はありませんか？
金沢ポートは、2022年12月に創立されたTリーグ所属のプロ卓球チームです。
地域に根ざしながらも、世界最高峰の卓球を石川県で実現することを目指し挑戦を続けています。
その中で、金沢ポートは2025-2026シーズンでは、創設3年目にして初のプレーオフに進出。
しかし、レギュラーシーズン1位、そして優勝を本気で目指されていくために、
強化部としても事業部としても、もう一段上を目指され、
その中心となる、「パートナーセールス職」を募集されています。
求人概要
- 企業名
- 金沢ポート株式会社
- 職種/業務内容
- ■パートナーセールス【正社員】 （スポンサー獲得・企画提案営業） 【仕事内容】 金沢ポートを応援してくださるパートナー企業（スポンサー）について、 新規開拓および既存パートナーへの企画・フォロー営業をお任せします。 単なる「ロゴの掲出枠」を販売するのではなく、 各企業が抱える課題を解決するためのソリューションを提案する、 コンサルティング型の営業です。 各企業の課題：認知拡大、採用強化、ブランディング、CSR活動など 【具体的な提案内容の例】 ＜基本スポンサープランの提案＞ ・ユニフォームやホームマッチ会場のフェンスへの企業ロゴ掲出プランの提案 ＜ホームマッチ冠協賛の企画＞ 「〇〇presents金沢ポートvs△」といった冠試合を企画し、 始球式やロビーでのブース出展、動画配信を通じたプロモーションの提案 ＜採用貢献プランの提案＞ ・選手を活用した採用広報記事・動画の制作 ・関連会社が運営する卓球経験者専門の転職支援サービス「卓求人.com」、 提携する新卒・第二新卒向けサービス「キャリアパーク就職エージェント」を活用した人材採用支援 ＜地域連携・CSR活動プランの提案＞ ・企業と連携し、小中高生をホームマッチに無料招待する「キッズドリームシート」の企画 ・選手と共に児童館を訪問して卓球教室を行う「ピンポンキャラバン」の提案 ＜PR連携＞ 経営陣が運営に携わる国内最大級の卓球専門メディア「Rallys」でのタイアップ記事・動画制作を通じた企業ブランディング 【金沢ポートの営業としての強み・やりがい】 ＜圧倒的な発信力＞ 地元メディア・卓球専門メディアとの強力な連携や、 自社のYouTubeチャンネル等のオウンドメディアを活用し、企業への高いPR効果を提供できます。 ＜柔軟な企画力＞ パートナー企業の製品・サービスと共同開発を行うテストマーケティングの場としても提案可能です。 ＜地域活性化への貢献＞ プロスポーツチームの力で地域経済を盛り上げ、 子どもたちに夢を与える仕事です。 【卓求人.comからのおすすめポイント】 ・非常に珍しい、Tリーグチームで働く求人。 基本的には各チーム紹介で人を採用しているので、このような機会は滅多にありません ・卓球というスポーツの力を使って、石川県企業や自治体・子どもたちにどのような価値を届けられるかを自身で作っていける、チャレンジングな環境 ・石川県現地で働ける方限定ですが、興味・機会がある方はぜひ飛び込んでいただきたい求人です！
- 勤務地
- ・金沢ポート事務所(〒921-8116 石川県泉野出町２丁目1番30号 101号)を基本とし、リモート勤務も可能
- 給与・待遇
- ■給与 ・想定年収：480万円 〜 1000万円 ・月給：40万円 〜 80万円（経験・能力を考慮し決定） ・昇給：年1回 / 賞与：年2回（業績・個人評価に連動） ・インセンティブ制度： 新規パートナー獲得額や、既存契約のアップセル額に応じた成約報奨金を支給します。 【休日休暇】 ・週休2日制（シフト制）：試合開催が土日祝日の場合、休日は平日に振り替えとなります。 ・年間休日：約115日 〜 120日 ・休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社6ヶ月経過後付与）、慶弔休暇 ・シーズンオフ特別休暇： リーグ戦終了後のオフ期間に、リフレッシュのための長期休暇取得を推奨しています。 【福利厚生・諸手当】 ・社会保険完備： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・通勤手当： 実費支給（上限あり / マイカー通勤可） ・営業手当： 外回り用のモバイルPC、スマートフォン貸与 ・チーム特典：金沢ポート公式ウェア（ポロシャツ・ジャージ等）貸与、 ホームマッチ観戦チケットの社員割引 ・家族招待制度、スポンサー企業様の商品・サービスの社内割引等 ・キャリア支援：スポーツビジネス研修、メディア運営（Rallys等）に関わる知見共有会の実施。地域貢献活動（金沢ポート基金関連）への参加に伴う出張手当
- 採用人数
- 1名
- 応募資格
- ・何かしらの商材の販売または営業経験 2年以上（有形商材、無形商材問わず） ・石川県で勤務可能な方 【歓迎要件】 ・卓球経験者（競技レベル不問。卓球の楽しさや特性を理解している方） ・イベント業界・スポーツ業界での経験 ・スポーツビジネスに強い興味をお持ちの方 ・Tリーグ全体への興味、卓球を通じた地域貢献・企業様への貢献に強い興味をお持ちの方 【求める人物像】 ・スポーツビジネスや卓球が持つポテンシャルを信じ、事業成長に情熱を注げる方 ・企業の経営課題をヒアリングし、枠にとらわれない柔軟な企画・提案ができる方
- 応募/問い合わせ先
- «選考プロセス»
①書類選考
②1次選考：⾯接 （パートナーセールス実務担当 執行役員 堀）
③最終選考：⾯接（代表取締役2名）
④内定
※ご希望の方はカジュアル面談から可能
【お問い合わせ】
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